Strona główna

Warunki pracy

Praca administracyjno-biurowa przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, naturalne i sztuczne oświetlenie, bariery architektoniczne (brak wind, podjazdów i innych ułatwień dla osób niepełnosprawnych ruchowo)

Zakres zadań

• Wykonuje czynności kancelaryjne zgodnie z wewnętrznymi przepisami i procedurami
• Prowadzi książki podawcze, dzienniki korespondencyjne, spisy spraw
• Kwituje odbiór, rejestruje i rozdziela korespondencję wpływającą do komisariatu
• Rejestruje przepisy prawne, zapoznaje z nimi funkcjonariuszy i przechowuje zgodnie z wewnętrznymi procedurami
• Prowadzi ewidencję pieczęci, stempli i referentek
• Prowadzi ewidencję zwolnień lekarskich i urlopów oraz sporządza listy obecności pracowników i funkcjonariuszy komisariatu
• Prowadzi skorowidz zatrzymanych dowodów rejestracyjnych, rejestr zdeponowanych dowodów rejestracyjnych i praw jazdy
• Sporządza spisy teczek archiwalnych oraz spisy akt i przekazuje je do archiwum
• Zaopatruje pracowników i funkcjonariuszy w materiały biurowe i podręczny sprzęt biurowy

Wymagania niezbędne

• lub co najmniej 6 miesięcy w pracy kancelaryjno-biurowej
• Umiejętność stosowania odpowiednich przepisów i procedur
• Komunikatywność, samodzielność, organizacja pracy własnej
• Umiejętność obsługi programów Pakiet Office
• Znajomość Ustawy o służbie cywilnej
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Znajomość Kodeksu pracy
• Znajomość Ustawy o Policji